Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt € 2.600 brutto pro Monat. Eine marktkonforme Überbezahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung wird angeboten.
Langfristige Vollzeitanstellung mit 38,5h pro Woche
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Beste Betreuung durch unsere kompetenten Jobmanager und Recruiter
Kürung des Mitarbeiters/der Mitarbeiterin des Monats
